Ano ang Gagawin Pagkatapos ng Pagkalayo o Pagwawakas
Kapag nawalan ka ng trabaho, gawin ang mga kinakailangang hakbang upang matiyak na makuha mo ang iyong huling suweldo, benepisyo, at higit pa. Nais mo ring tiyaking makakuha ka ng mga sanggunian mula sa iyong tagapag-empleyo, kung maaari, upang ikaw ay handa na upang simulan ang iyong paghahanap sa trabaho.
Sundin ang listahan sa ibaba upang tiyakin na nakipagtulungan ka sa lahat ng kailangan mo kapag na- fired o na-off . Ito ay magbibigay-daan sa iyo upang simulan ang mag-focus sa paghahanap ng isang bagong trabaho.
01 Paano Dalhin ang Pagwawakas
02 File para sa Unemployment
Kung ikaw ay nahiwalay mula sa iyong trabaho nang walang kasalanan ng iyong sarili, at matugunan ang anumang iba pang mga kinakailangan para sa kawalan ng trabaho sa iyong estado, dapat kang maging karapat - dapat para sa mga benepisyo sa pagkawala ng trabaho . Maaari ka ring mag-file para sa pagkawala ng trabaho sa online nang hindi dumadalaw sa isang tanggapan ng kawalan ng trabaho. Basahin dito ang mga tip kung paano mag-file para sa kawalan ng trabaho.
03 Kunin ang Iyong Huling Paycheck
Siguraduhin na, bago ka umalis sa iyong trabaho, alam mo kung kailan mo matatanggap ang iyong huling paycheck, at kung paano ito ibibigay sa iyo. Basahin dito para sa karagdagang impormasyon sa pagtanggap ng iyong huling paycheck.
04 Suriin ang Pagiging Karapat-dapat para sa Mga Benepisyo sa Empleyado
Kapag ikaw ay pinaputok o inilatag, maaari kang maging karapat-dapat para sa mga partikular na benepisyo. Ang ilan sa mga benepisyo mo habang nasa trabaho ay maaaring magpatuloy rin. Basahin dito ang isang pangkalahatang ideya tungkol sa mga benepisyo na may kinalaman sa trabaho na maaaring maging karapat-dapat ka kapag nawalan ka ng trabaho.
05 Suriin ang Mga Opisyal ng Seguro sa Kalusugan (COBRA) o Obamacare
Ang COBRA (Consolidated Omnibus Budget Reconciliation Act) ay nagbibigay sa mga empleyado at kanilang mga pamilya na mawalan ng kanilang mga benepisyo sa kalusugan ang opsyon upang magpatuloy ang mga benepisyo sa kalusugan ng grupo na ibinigay ng kanilang plano sa kalusugan ng grupo para sa limitadong mga panahon. Ang isa pang pagpipilian sa ilalim ng Affordable Care Act (aka Obamacare) ay ang Health Insurance Marketplace ng gobyerno, na nagbibigay-daan sa iyo upang mamili para sa coverage. Basahin dito para sa karagdagang impormasyon tungkol sa iyong mga pagpipilian sa segurong pangkalusugan kapag nawala ang iyong trabaho.
06 Alamin ang Tungkol sa Plan ng iyong Pensiyon / 401k
Kung mayroon kang natukoy na pensiyon na benepisyo, magsisimula ang iyong mga benepisyo sa edad ng pagreretiro. Maaari mong ilipat ang halaga sa isa pang plano. Kung nakatala ka sa isang 401 (k), pagbabahagi ng kita, o iba pang uri ng tinukoy na plano ng kontribusyon , maaaring magbigay ang iyong plano ng pamamahagi ng lump sum ng iyong pera sa pagreretiro kapag umalis ka sa kumpanya. Basahin dito para sa higit pang impormasyon tungkol sa iba't ibang uri ng mga plano na maaaring mayroon ka, at kung paano mo mapapanatili ang mga planong iyon pagkatapos na umalis sa iyong trabaho.
07 Tingnan ang Pay Severance
Ang pagbabayad ng severance (pati na rin ang mga benepisyo sa pagkaliban) ay maaaring ibigay sa mga empleyado sa pagwawakas ng trabaho. Karaniwang ito ay batay sa haba ng trabaho. Kung ikaw ay nahiwalay mula sa iyong trabaho o nawala ang iyong posisyon, ang tagapag-empleyo ay maaaring magbigay ng severance pay, ngunit hindi ito kinakailangan. Basahin dito para sa higit pang impormasyon kung ano ang magiging hitsura ng isang pakete sa pagkabahala, at kung paano makipag-ayos ng isang pakete sa pagpihit.
08 Mag-check sa Hindi Ginamit na Bakasyon Pay, Overtime, at Back Pay
Maaari kang maging karapat-dapat sa naipon na bakasyon , sick leave , overtime , o back pay kapag nawalan ka ng trabaho. Siguraduhing makipag-usap sa iyong kinatawan sa HR upang malaman kung ano ang utang sa iyo, at kung paano ka mababayaran.
09 Kumuha ng Mga Sanggunian at Maghanda para sa Mga Pagsusuri sa Reference
Kapag kayo ay pinaputok o nawala, maaari pa rin kayong humiling ng isang sulat ng rekomendasyon (lalo na kung kayo ay hayaan dahil sa mga layoff ng kumpanya o iba pang katulad na dahilan na walang kaugnayan sa iyo o sa iyong trabaho). Anuman, dapat mong tanungin kung paano hahawakan ng kumpanya ang anumang mga katanungan tungkol sa iyong oras sa kumpanya . Tanungin kung ibabahagi lamang nila ang iyong mga petsa ng trabaho, o kung sasabihin nila sa ibang mga tagapag-empleyo na ikaw ay pinaputok.
10 Suriin ang Kagawaran ng Mga Mapagkukunan ng Paggawa
Maaaring makatulong sa iyo ang Departamento ng Paggawa ng Estado at departamento ng mga tanggapan ng estado na may impormasyon tungkol sa mga batas, regulasyon, at impormasyon sa pagsunod na may kinalaman sa trabaho. Basahin dito para sa karagdagang impormasyon kung ano ang ginagawa ng Kagawaran ng Paggawa, at kung paano makakakuha ka ng tulong mula sa Kagawaran kung nawalan ka ng trabaho.
11 Magsimula ng Paghahanap ng Trabaho
Sa sandaling naiwan mo na ang iyong trabaho, oras na upang simulan ang paghanap ng isang bagong posisyon. Narito ang lahat ng mga mapagkukunan na kakailanganin mo para sa isang matagumpay na paghahanap sa trabaho. Basahin dito para sa impormasyon kung paano sumulat ng mga resume, CV, cover letter, at iba pang mga materyales sa trabaho; kung saan humahanap ng mga trabaho; at kung paano maghanda para sa mga panayam. Magbasa rin ng impormasyon kung paano sasagutin ang mga tanong sa interbyu kung bakit ka na-fired .