Interesado ako sa iyong mga saloobin at karanasan sa hindi para sa sektor ng kita at Pasko. Alam namin na habang ang mga kasanayan sa paggawa ng hindi pangkalakal na gawain ay karaniwang mataas, ang sahod ay kadalasang mababa. Tinatanggap ito ng mga tao bilang par dahil sa paggawa ng mabuting gawa.
Ngunit karaniwang, ang mga partido ng Pasko ay sumipsip. Tapos na sa minimal, kung anumang badyet, mahirap na huwag magalit. May pera para sa pamamahala na gumawa ng mga biyahe sa buong bansa nang regular at sa maikling abiso, ngunit hindi nila mahanap ang $ 25 isang ulo para sa 40 manggagawa?
Ang ibig sabihin ba ng palatandaan na ito ay masigla o kung paano ito lumalabas?
Tugon:
Sa kasamaang palad, hinihiling mo ang isang tao na napopoot sa magarbong mga partido sa trabaho at nagnanais ng magandang potluck ng opisina . (Gusto ko ring hatulan ang aking halaga bilang isang tao sa pamamagitan ng kung ano ang reaksyon ng mga tao sa aking pagluluto, kaya tiyak ako sa hindi normal na grupo pagdating sa mga holiday party.) Ngunit, ang kakulangan ng isang tunay na kumpanya masigla? Ang sagot: Depende ito.
Tulad ng iyong naipahayag, ang sektor ng non-profit ay isang maliit na pagkakaiba sa mundo para sa kita. Ito ay madalas na nagsisimula sa mas mababang mga suweldo at madalas ay kasama ang mga kinakailangan upang ihandog ang ilan sa iyong oras sa dahilan, na kung saan ay code para sa pagtatrabaho nang libre. Ang mga bagay na ito ay maaaring maging mahirap sa isang kawani na ay mas mababa ang paggawa ng pera kaysa sa mga ito sa sektor para sa profit. Magtapon sa isang masamang piyesta opisyal at magalit ang lahat.
Ngunit, ano ang mangyayari kapag mayroon kang isang kahanga-hangang partido? Ang lahat ay nagnanais ng isang magandang partido. (Well, halos lahat.
Tingnan sa itaas.) Ang isang mahusay na pagkain, mahusay na mga inumin, marahil ilang mga kawili-wiling entertainment. (Tandaan: hindi speeches mula sa boss. Walang gustong marinig na, bosses, kaya itigil ito.)
Ngunit, alam mo kung sino ang hindi nagkagusto sa mga bagay na ito? Ang mga donor o ang mga nagbabayad ng buwis (kung pinondohan ka ng mga pamigay ng pamahalaan). Ito ang uri ng bagay na nakuha sa iyo sa balita: "Ang Foundation para sa X, Y, at Z ay nagkaroon ng labis-labis na partido, na pinag-uusapan ng mga donor kung ang kanilang pera ay ginagamit upang magamit."
Maaari mong makita kung bakit ito ay isang maliit na problema para sa pamamahala at ng Lupon ng Mga Direktor. Ang buong lahat ng mga publisidad ay mahusay na publisidad ay hindi lamang mali, lalo na sa mundo ngayon ng superfast social media. Kaya, posible na ang isang ganap na makatwirang $ 25 bawat ulo ng partido ay maaaring makakuha ng blown up sa balita bilang katibayan ng mapag-aksaya non-profit na sektor.
Ngayon, siyempre, maraming mga non-profit na organisasyon ang may magagandang piyesta ng bakasyon kung saan gumugugol sila ng higit sa $ 25 sa isang ulo at sa palagay ng lahat ay maganda ito. Ano ang pagkakaiba? Kung ano ang ginagawa ng iyong organisasyon, para sa isang bagay.
Ang isa ay ang pinagmumulan ng iyong pondo, at kung ano ang nararamdaman ng iyong mga donor tungkol dito. Hindi lamang ang ilang mga donor na nais mong magkaroon ng isang partido, ngunit nais na imbitahan sa partido. (Kung gayon ay hindi ito isang partido para sa mga empleyado, ngunit sa halip ay isa pang fundraiser, at ginagawa ito, kaya hindi ito maaaring solusyon sa iyong problema.)
Kung ang iyong organisasyon ay isang lugar kung saan ang mga donor ay hindi nagmamalasakit tungkol sa $ 1000 na ginugol sa isang holiday party, maaaring ito ay mayroon kang Scrooge para sa isang boss. Siguro siya ay isang kakila-kilabot tao na nag-iimbak ng dagdag na salapi upang makakuha siya ng isang mahusay na bonus, o marahil hindi siya nagmamalasakit para sa mga partido, o gusto niya lamang makita ang mga taong nagdurusa.
Ngunit, kung ganoon nga ang kaso, makikita mo ang pag-uugali na iyon sa buong taon at hindi lamang paninigas sa isang partidong pangwakas na taon .
Kaya, kung ang iyong boss ay may kaugaliang magaling at makatuwiran sa lahat ng bagay, magtiwala na hindi ito nangangahulugang, ngunit tapos na ang pagiging praktiko.
Ano ang kaya mong gawin? Kung makatwirang sa iyong sektor na magkaroon ng isang partido, dinala mo ba ito sa mga bosses?
At paano sila sumagot? Nakarating na kayo ng presyo kung magkano ang magiging halaga nito? Naisip mo ba ang tungkol sa pagpapanukala ng isang kompromiso? Isang pizza party sa tanghalian, o kahit na isang masarap na tanghalian na hindi nangangailangan ng gastos ng mga dekorasyon o pasilidad na rental? Nagboluntaryo ka na ba gawin ang trabaho? Ito ay posible na ito ay hindi lamang na mahalaga sa senior pamamahala, at walang sinuman ay nagboluntaryo upang gawin ang trabaho.
Maaari mong sabihin, "Gagawin ko ito! Bigyan mo ako ng badyet! "At sila ay lilipat sa lahat ng ito. Gayunpaman, anuman ang hindi magdala ng gastos sa paglalakbay bilang isang dahilan kung bakit ang paggasta ng partido ay makatwiran.
Tandaan, ang mga sasakyang lumilipad at nag-upa ay ginagawa para sa kapakinabangan ng mga tao na kinakatawan ng hindi-para-kumikitang kumpanya. Ang partido ay para sa kawani. Mayroong magkakaibang pagkakaiba sa badyet doon.
Pagbabasa para sa mga Piyesta Opisyal