Ang VP ay isang Senior Officer sa isang Organisasyon
Ang vice president ay nagsisilbing pangalawa o pangatlong empleyado na namamahala sa pangkalahatang negosyo, organisasyon, ahensiya, institusyon, unyon, unibersidad, gobyerno, o sangay ng pamahalaan.
Ang Pangalawang Pangulo ay isang pamagat na ginamit upang italaga ang pinuno ng mga bahagi ng organisasyon o mga gawain sa loob ng mga organisasyon.
Ang mga lugar na ito ay madalas na tinatawag na mga kagawaran , upang gamitin ang departamento ng HR bilang halimbawa, kaya ang titulo ng indibidwal ay magiging vice president ng Human Resources. Ang mga bise presidente, depende sa sukat ng organisasyon, ay maaaring magtungo sa bawat kagawaran gaya ng sa vice president ng marketing, vice president ng mga agham sa computer, bise presidente ng pananalapi, serbisyo sa customer, pagbili, o mga gawain sa komunidad, at iba pa.
Ang isang bise presidente ay maaari ring magtatag ng mga dibisyon ng mga organisasyon na nag-uulat sa isang pangkalahatang samahan, tulad ng nakuha na kumpanya na ngayon ay isang subsidiary ng isang mas malaking korporasyon.
Sa mga organisasyong tulad ng mga bangko, na nakikitungo nang malapit sa publiko o sa mga benta, ang pamagat ng trabaho, bise presidente, ay madalas na iginawad upang makakuha ng kaginhawahan at suporta ng kostumer. Ang pampublikong nagtatalaga ng isang tiyak na antas ng kahalagahan sa isang titulo ng VP at mga customer ay nadarama na mahalaga kapag pinaglilingkuran sila ng isang VP.
Ang mga vendor, masyadong, tulad ng katiyakan sa pag-alam na direkta silang nakikitungo sa isang indibidwal na may kapangyarihan at awtoridad na bumili at gumawa ng mga pangako sa ngalan ng kumpanya.
Sa mga malalaking organisasyon, ang mga bise presidente ay maaaring magkaroon ng mga pamagat na ranggo. Ang executive VP ay ang pinakamataas na antas ng vice president na sinundan ng mga senior vice president, VP, assistant VP, at associate VP.
Ang lahat ay mga posisyon sa antas ng pamamahala na may mga responsibilidad na nag-iiba mula sa kumpanya patungo sa kumpanya.
Ang bilang ng mga VP at ang kanilang mga responsibilidad sa trabaho ay iba-iba mula sa kumpanya hanggang sa kumpanya na may mas maliliit na organisasyon na may mas kaunting mga VP. Samantalang, ang mas malalaking organisasyon ay may maraming mga patong ng ehekutibong pamumuno sa antas ng VP.
Pananagutan ng isang Pangalawang Pangulo
Ang mga responsibilidad ng isang bise presidente ay maaaring malapit na i-mirror ang mga ng isang presidente bilang ang VP ay nagtataas ng isang kagawaran, kapasidad o tungkulin, isang bahagi ng samahan.
Sa mga kaso kung saan ang vice president ay nagsisilbing pangalawa sa utos sa pangulo na may mga responsibilidad sa isang kabuuang organisasyon, ang VP ay maaaring humantong sa partikular na mga layunin o humawak ng mga tungkulin sa pamumuno sa lahat ng mga madiskarteng layunin ng organisasyon. Maaari din siyang maglingkod bilang backup ng president kung saan itinalaga.
Bilang isang opisyal sa isang organisasyon, ang VP ay maaaring mag-sign kontrata at magsalita para sa kumpanya upang ang pamagat ng VP ay igalang at may malubhang, opisyal na responsibilidad.
Ito ang mga tiyak, karaniwang mga responsibilidad ng isang bise presidente .
Higit pang nauugnay sa Job Titles
- Ano ang Senyas sa Job Titles?
- CEO: Pamagat at Pananagutan
- Pangulo: Pamagat at Pananagutan
- Bise Presidente: Pamagat at Pananagutan
Kilala rin bilang: VP, Veep