Ang Militar na Paghihiwalay ng Pay Chart

US Pacific Fleet / Flikr / CC BY 2.0

Ang mga miyembro ng militar na hindi sinasadya na nahiwalay mula sa militar ay maaaring may karapatan sa di-sinasadya na paghihiwalay (severance pay).

Upang maging karapat-dapat, ang isang miyembro ng militar ay dapat magkaroon ng anim o higit pang mga taon ng aktibong tungkulin , at mas mababa sa 20 taon.

Mayroong dalawang uri ng pay: (1) Buong Pay at (2) Half Pay.

Upang maging karapat-dapat para sa buong suweldo, ang miyembro ay dapat na hindi pinaghihiwalay ng loob na pinaghihiwalay, ganap na kwalipikado para sa pagpapanatili at ang serbisyo ay dapat na characterized bilang "Honorable." Ang mga halimbawa ay magiging paghihiwalay dahil sa pagbabawas sa lakas , o paghihiwalay dahil sa paglampas sa mataas na taon ng panunungkulan.

Upang maging kuwalipikado para sa kalahating suweldo, ang miyembro ay dapat na walang kinalaman sa pagkakabukod, na may serbisyo na nailalarawan bilang Honourable o Pangkalahatan (sa ilalim ng mga kagalang-galang na kondisyon), at ang dahilan para sa paglabas ay dapat sa ilalim ng ilang mga kategorya. Ang mga halimbawa ay maaaring mag-alis dahil sa hindi pagtagumpayan ang mga pamantayan sa timbang / timbang o di-boluntaryong pagpapalabas dahil sa pagiging magulang.

Naka-enroll na Walang Bayad na Paghihiwalay

Payagan ang Paghihigpit sa Opisyal na Buwis

Pay Permanent Separation Pay