Pagbabadyet sa Pagtaas ng Bayad sa Militar
Bawat taon, binibigyan ng Pangulo ang Kongreso na siya ay gagamitin ang kanyang mga kapangyarihan bilang Pangulo upang takpan ang bayad ng militar sa _____ porsyento para sa taon ng pananalapi. Bawat taon, maaari pa ring i-override ng Kongreso ang cap ng Pangulo at padalhan siya ng porsyento na pagtaas o pagbaba sa bawat kasalukuyang utos ng Pamagat 37; gayunpaman, kailangan ng Kongreso na makita ang karagdagang pondo na kinakailangan upang madagdagan ang isang katotohanan. Ang paghahanap ng karagdagang daan-daang milyong dolyar ay mahirap sa estado ng mga kamakailang ekonomiya.
Bago ang katapusan ng kasalukuyang taon ng pananalapi, tinutukoy ng pederal na pamahalaan kung, at kung magkano, ang dagdag na mga talento ng militar sa militar. Ang pagtaas ay karaniwang batay sa taunang pagtaas sa Employment Cost Index (ECI).
Ayon sa official website ng Department of Health and Human Services 'Assistant Secretary para sa Planning and Evaluation (APSE), ang linya ng kahirapan para sa isang tao ay $ 11,490.00 bawat buwan.
Ang pinakamataas na suweldo ay nagpalaki ng mga naka-uniporme na serbisyo na natanggap sa pagitan ng 1976 at 2009 ay sa panahon ng pagkapangulo ng Reagan ay noong 1982, na may isang taasan na bayad na 14.3 porsyento. Sa panahon ng Pres. Ang pangangasiwa ni Reagan, ang pinakamaliit na pay raise na naaprubahan ay 2.0 porsiyento na naganap noong 1988.
Sa panahon ng pangangasiwa ng Obama, ang pagtaas ng mga pag-apruba para sa Mga Serbisyo ay nakakita ng matatag na pagtanggi:
2009 - 3.9%
2010 - 3.4%
2011 - 1.4%
2012 - 1.6%
2013 - 1.7%
2014 - 1.0%
2015 - 1.0%
2016 - 1.3%
Ang kasalukuyang pagtatantya ng paparating na pagtaas ng payong militar ng 2017 ay 2.0% .
Maaari mo ring kalkulahin ang epektibong kita sa Military Pay Calculator.
Ang pagtaas ng payong militar ng batas ay nakaugnay na ngayon sa pag-unlad ng pribadong sektor na ipinapakita ng Index of Employment Cost Index ng Bureau of Labor Statistics. Gamit ang Index na ito, isang pagtatasa na tatawagan para sa isang 1.8% na pagtaas sa 2014, na hinahanap ng mga tagapagtaguyod ng pamilya ng militar.
Sa kabila ng pagpapadala ng Kongreso ng US sa White House isang pay raise para sa Uniformed Services alinsunod sa formula na ginamit ng Bureau of Labor Statistics, Pres. Nagpasiya si Obama na laktawan ang Kongreso sa pamamagitan ng paggamit ng kanyang pampanguluhan na pribilehiyo ng pagbibigay ng batas at halos kalahati ng inirerekumendang 1.8 porsiyento ng paglalakad para sa militar. Ayon sa Army Times, sinabi ng spokeswoman ng White House na ang Pangulong Obama ay nakatuon sa "isang sagradong tiwala" sa mga miyembro ng militar, ngunit kailangan upang mabawasan ang pagtaas ng suweldo, bahagyang i-offset ang pagtanggi sa kongreso na kunin ang paggastos sa "hindi napapanahong mga sistema ng armas." Hinihiling ng Pentagon ang Kongreso na limitahan ito sa 1% at i-save ang $ 540 milyon na kailangang bayaran ng Depensang Departamento para sa pagsasanay at suporta. Ang Kagawaran ng Tanggulan ay naghahangad na itaas o itatag ang ilang mga bayarin sa saklaw ng kalusugan para sa mga retirees at dependents sa militar, isang savings na $ 1 bilyon.
Ang mga pamilyang militar at ang kanilang tagapagtaguyod ay nakikipaglaban sa panukalang ito kung ano ang pinakamababang pagtaas ng kalahating siglo, sa panahong ang mga pwersa ay nakikipaglaban pa rin sa Afghanistan. Ang mga opisyal ng Pentagon na nagtatagubilin sa mga kinatawan ng pamilya ng militar ay nagbago ng 1% na pagtaas bilang isang trade-off - "Naniniwala sila na ang mga miyembro ng serbisyo at mga pamilya ay magiging handa na magbigay ng isang bagay sa laki ng pagtaas ng sahod upang matiyak ang pagpopondo para sa misyon," ipinaliwanag ng National Military Family Association sa mga miyembro sa website nito.
Ang "trade-off" na ito ay hindi pa natatanggap ng mga mag-asawang militar na hindi nakikita ito bilang isang makatarungang pagpipilian gaya ng pagsasanay sa pagpopondo at kahandaan ay mahalaga sa miyembro ng serbisyo at sa Kagawaran ng Pagtatanggol, ngunit hindi dapat gamitin para sa paghahambing.
Nakita ng mga non-military federal workers na ang kanilang pay frozen para sa tatlong taon at si Obama ay exempted tropa mula sa epekto ng mga furloughs ng pagsamsam.
Ang mga pangunahing pay chart sa ibaba ay para sa aktibo at magreserba ng mga bahagi ng United States Army, Navy, Marines, Air Force, Coast Guard at National Guard para sa taon ng kalendaryo 2014, simula Enero 1 kung naaprubahan. Ang mga rate ng bayad ay mga buwanang halaga na bilugan sa pinakamalapit na dolyar ng US.
Mag-click sa mga sumusunod na link upang makita ang 2014 military base pay chart:
Mga Naglapat na Miyembro
Warrant Officers
Mga Opisyal
Inatasan ang mga Opisyal na may Kasamang Ininserbisyo