Bakit Mahalaga Ito sa Mga Target na Kumpanya
Mahalagang maglaan ng panahon sa mga kumpanya ng pananaliksik . Nag-aaksaya ka ng panahon at enerhiya kung mag-aplay ka lang para sa anumang pagbubukas ng trabaho na iyong natagpuan, kahit na baka maramdaman mo na nagagawa mo ang isang bagay sa pamamagitan ng pagpapadala ng mga tons ng resume.
Kapag ang kumpanya ay hindi angkop para sa iyong mga kasanayan, kwalipikasyon, at mga layunin, walang gaanong punto sa pagtataguyod ng mga pagkakataon doon - kahit sa isang pababa sa merkado ng trabaho. Bakit hindi? Sapagkat, sa katagalan, ang trabaho ay malamang na hindi gagana para sa iyo - o para sa kumpanya.
Si Zappos, ang online retailer ng sapatos, ay naniniwala na masidhi sa kahalagahan ng magkasya na ang kumpanya ay nag-aalok ng bagong hires ng isang bonus kung sila ay umalis. Ang kanilang lohika ay ang mga empleyado lamang na hindi sumali sa kultura ng Zappos ay kukuha ng bonus, habang ang mga nakatira sa ay isang mahusay na tugma para sa kumpanya at pakiramdam namuhunan sa ito.
Ang oras na iyong ginugugol sa pag-iimbestiga sa mga kumpanya ay makikinabang sa iyo sa katagalan sapagkat hindi ka gagastahin ang enerhiya na nag-aaplay sa mga kumpanya na hindi isang angkop na angkop.
Sa halip, ikaw ay nag-aaplay para sa mga trabaho sa mga kumpanya kung saan alam mo na nais mong magtrabaho. Dagdag pa, sa sandaling alam mo kung saan mo gustong magtrabaho, maaari mong subukan ang network sa mga kasalukuyang o dating empleyado, na maaaring mag-refer sa iyo ng isang posisyon sa kumpanya.
Pagpili ng mga Kumpanya
Paano mo mahanap ang mga kumpanya na isang mahusay na tugma?
May mga website na may mga listahan ng mga pinakamahusay na kumpanya upang gumana para sa. Ang Fortune, halimbawa, ay nagraranggo ng mga kumpanya sa pamamagitan ng iba't ibang pamantayan, kabilang ang 100 pinakamahusay na kumpanya, ang 500 nangungunang kumpanya, mga asul na laso kumpanya, karamihan sa mga admired na kumpanya, pinakamahusay na maliliit na kumpanya, at iba pa.
Ang iyong lokal na Chamber of Commerce ay isang mainam na mapagkukunan para sa paghahanap ng mga lokal na kumpanya. May direktoryo ang US Chamber of Commerce na maaari mong hanapin upang mahanap ang iyong lokal na Chamber of Commerce. Pagkatapos ay bisitahin ang website ng Chamber upang makita kung may direktoryo ng mga lokal na kumpanya.
Ang mga propesyonal na asosasyon ay karaniwang may mga listahan ng mga miyembro ng kumpanya. Gamitin ito upang makahanap ng mga miyembro ng kumpanya sa mga asosasyon sa iyong karera at / o industriya.
Maghanap ng mga kumpanya kung saan ang misyon at kultura ay tumutugma sa iyong mga halaga at prayoridad. Ang mga kumpanya ay dapat ding magkaroon ng mga posisyon na tumutugma sa iyong mga kakayahan at karanasan (kahit na ang trabaho ay kasalukuyang hindi naka-post).
Paghahanap ng Impormasyon ng Kumpanya
Sa sandaling nahanap mo na ang mga kumpanya upang ma-target, ang susunod na hakbang ay upang masaliksik ang kumpanya upang i-verify na ito ay, sa katunayan, isang mahusay na tugma.
- Gamitin ang seksyon ng mga kumpanya ng LinkedIn bilang isang tool upang makahanap ng impormasyon ng kumpanya. Maghanap sa pamamagitan ng keyword o i-browse ang impormasyon sa industriya. Makikita mo ang iyong mga koneksyon sa kumpanya, bagong hires, promosyon, mga post na nai-post, mga kaugnay na kumpanya, at mga istatistika ng kumpanya.
- Bisitahin ang GlassDoor.com . Makakahanap ka ng mga review, rating, suweldo, rating ng pag-apruba ng CEO, mga kakumpitensya, mga provider ng nilalaman, at higit pang impormasyon ng kumpanya.
Paghahanap ng Listahan ng Job
Kapag natagpuan mo ang mga kumpanya na interesado ka, simulan ang pag-check out ng mga oportunidad sa trabaho. Bisitahin ang web site ng kumpanya upang suriin ang mga bukas na posisyon. Karamihan sa mga kumpanya ay may sekswal na trabaho na may mga kasalukuyang bukas na trabaho, at maaari kang mag-apply nang direkta sa online.
Job search engine LinkUp ay naghahanap lamang ng mga site ng kumpanya, kaya ito ay isang mahusay na mapagkukunan para sa paghahanap ng mga trabaho sa mga partikular na employer. Gayundin, hanapin ang iba pang mga search engine ng trabaho sa pamamagitan ng pangalan ng kumpanya upang makahanap ng karagdagang mga pag-post ng trabaho.
Paghahanap ng Mga Contact
Susunod, kailangan mong makahanap ng mga contact sa kumpanya na maaaring makatulong sa iyo na makakuha ng isang paa sa pinto. Ang mga pahina ng LinkedIn na kumpanya na nabanggit ko ay magpapakita sa iyo ng iyong mga contact sa kumpanya.
Abutin ang mga ito, ipaalam sa mga kontak na ito ang iyong interes sa kanilang kumpanya, at tanungin kung maaari nilang tulungan.
Maghanap sa Mga Grupo sa Facebook sa pamamagitan ng pangalan ng kumpanya upang makita kung mayroong isang Grupo para sa iyong target na kumpanya. Ang Ford Motor Company, halimbawa, ay may isang grupo para sa mga taong nagtatrabaho, nagtrabaho, o gagana para sa Ford. Maaari mo ring subukang maghanap ng mga contact sa Twitter ; maraming tao ang naglilista ng kanilang tagapag-empleyo sa kanilang bio. Sundin ang mga kasalukuyang empleyado para sa iyong target na kumpanya, at maaari mong marinig ang tungkol sa pag-post ng trabaho maaga o makakuha ng pananaw sa kumpanya.
Nakatapos ka ba sa kolehiyo? Tingnan sa opisina ng iyong mga serbisyo sa karera o opisina ng alumni at magtanong kung mayroong isang database ng mga alumni na maaari kang makipag-ugnay sa. Maraming mga kolehiyo at mga unibersidad ang may alumni at mga magulang na nagboluntaryo upang makatulong sa karera sa networking.
Kumokonekta sa Mga Contact
Ano ang pinakamahusay na paraan upang lapitan ang iyong mga contact upang humingi ng tulong? Narito ang payo sa paggamit ng social media bilang bahagi ng iyong paghahanap sa trabaho, at kung paano gamitin ang iyong mga koneksyon sa LinkedIn .