Mga Halimbawa ng Pagtatalaga ng Doktor para sa Nawawalang Trabaho

Sample Absence Notes para sa Pagbisita ng isang Doctor

Kailangan mo bang magbigay ng iyong tagapag-empleyo ng pormal na paunawa kapag nawalan ka ng trabaho dahil sa isang appointment sa doktor? Ang ilang mga tagapag-empleyo ay nangangailangan ng mga empleyado na magbigay ng nakasulat na abiso kapag wala sila sa trabaho. Sa ilang mga kaso, maaaring kailanganin mong magsulat ng isang sulat o isang email na nagdodokumento sa iyong kawalan. Sa iba, ang paunawa sa pandiwang ay maaaring sapat.

Mga Patakaran sa Pagliban sa Lugar ng Trabaho

Laging magtanong kung ano ang mga pangkalahatang patakaran tungkol sa pagkawala at umalis para sa mga medikal na appointment bago mo kailangang ilapat ang mga ito.

Huwag ipalagay na ang iyong kasalukuyang lugar ng trabaho ay may parehong mga patakaran tulad ng mga nakaraang ginawa. Ang mga patakaran ay maaari ring magbago, kaya ang pinakamahuhusay na kurso ay palaging ipaalam sa iyong superbisor, kung maaari, na kailangan mong umalis para sa isang medikal na appointment. Ang paunawa ng isang linggo ay marahil ay sapat na oras, maliban kung ikaw ay kasangkot sa isang deadline-kritikal na proyekto kung saan alam mo ang iyong kawalan ay napalampas. Sa kasong ito, subukan na bigyan ang iyong superbisor ng dagdag na oras upang maisagawa ang mga angkop na kaayusan para sa isang kapalit.

Kapag kinakailangan ang nakasulat na paunawa, maaaring kailanganin mong isulat ang sulat o maaaring hilingin ng iyong tagapag-empleyo para sa isang sulat mula sa iyong doktor. Ang mga halimbawa na ibinigay dito ay para lamang sa pangkalahatang patnubay, kaya i-edit upang umangkop sa iyong personal na sitwasyon at upang matugunan ang mga pangangailangan ng iyong lugar ng trabaho.

Ano ang Hinihiling sa Iyong Lugar sa Trabaho para sa Mga Tala sa Pagliban?

Maaaring kailanganin mong abisuhan ang iyong superbisor bago ang naka-iskedyul na mga appointment upang ma-excuse.

Kung hindi mo ito ginawa, ang iyong kawalan ay maaaring magkaroon ng mga pagdidisiplina. Para sa mga emergency appointment, gayunpaman, maaari kang makapagsumite ng isang dahilan na dahilan pagkatapos ng katotohanan.

Ang ilang mga lugar ng trabaho ay maaaring mangailangan ng nakasulat, naka-sign na tala habang ang iba ay maaaring tumanggap ng email, fax, o text message. Ipadala o ipasa sa tala sa sandaling bumalik ka sa trabaho, dahil ang ilang mga tagapag-empleyo ay may limitasyon sa pagtanggap sa kanila.

Ang iyong tagapag-empleyo ay maaari ring magkaroon ng isang patakaran na nangangailangan ng dokumentasyon ng appointment , tulad ng isang tala mula sa opisina ng doktor. Kung ito ang kaso, maaari mong hilingin ang naturang tala sa panahon ng appointment ng iyong doktor, o ipagkaloob ang opisina ng tala na katulad ng isang ito.

Sample Visit Sample Doctor

Mayroon bang naka-iskedyul o hindi inaasahang pagdalaw ng doktor na napilitan kang mawalan ng trabaho nang walang pagkakataon na alertuhan ang iyong tagapag-empleyo nang maaga? Sumulat ng isang liham na katulad ng liham ng pagbisita ng halimbawang doktor na ito kung kailangan mong magbigay ng nakasulat na abiso na hindi mo nakuha ang trabaho dahil sa appointment ng doktor.

Petsa
Pangalan
Address
Lungsod, Estado, Zip Code
Mahal na Mr / Ms. Huling pangalan:

Mangyaring tanggapin ang liham na ito bilang nakasulat na abiso na hindi ako makapag-aral ng trabaho sa Lunes, Hunyo 15, 20XX, dahil sa isang naka-iskedyul na appointment ng doktor.

Mangyaring ipaalam sa akin kung maaari kong magbigay ng anumang karagdagang impormasyon o dokumentasyon.

Taos-puso,

Ang iyong Lagda (hard copy letter)

Ang iyong Naka-type na Pangalan

Nagpapadala ng Mensaheng Email

Kung mas gusto mong i-email ang iyong abiso, siguraduhin na ang iyong mensahe ay bumabasa nang propesyonal . Isama ang iyong email address at isang numero ng telepono kung saan ka maaaring maabot, kung mayroon kang anumang mga katanungan sa iyong tagapag-empleyo.

Tala ng Halimbawa ng Doktor

Kung ang iyong tagapag-empleyo ay nangangailangan ng nakasulat na dokumentasyon ng pagbisita ng doktor, ang iyong medikal na opisina ay maaaring magkaroon ng isang standard na abiso sa letterhead na maaari nilang i-print kapag hiniling.

Kung hindi, dapat kang bumuo ng isang dahilan tulad ng sumusunod na halimbawa at iparehistro ng iyong manggagamot sa dulo ng iyong appointment.

Petsa

Pangalan ng Doktor
Address
Lungsod, Estado, Zip Code

Kung Sino ang Mag-aalala:

Mangyaring tanggapin ang liham na ito bilang dokumentasyon na aking ginagamot [ipasok ang Pangalan ng Kawani] sa isang appointment sa aking opisina sa Lunes, Mayo 9, 20XX, sa 2:00 pm

Kung kailangan mo ng karagdagang kumpirmasyon, mangyaring huwag mag-atubiling makipag-ugnay sa aking kawani sa opisina sa (XXX) XXX-XXXX.

Taos-puso,

Doktor ng Lagda (hard copy letter)

Pangalan ng Mekaniko, MD

Maaaring Kinakailangan ang Mga Karagdagang Mga Hakbang

Maaaring kailanganin mong sundin at idokumento ang iyong pagkawala sa sistema ng timekeeping, at humiling ng pag-alis pabalik. Sa mga lugar ng trabaho na may mas mahigpit na mga patakaran sa human resources, maaari kang nasa katayuan na "wala nang walang pahintulot" hanggang sa maipasa at naaprubahan ang iyong kahilingan sa pag-iwan.

Maaari itong magresulta sa mga aksyong pandisiplina ng ilang mga employer kung hindi mo sundin ang lahat ng kanilang mga pamamaraan.

Habang ang pagpigil sa pangangalagang medikal at paggamot ng mga kondisyon ay mahalaga para sa isang malusog na workforce, ang mga isyu sa oras at pagdalo at mga patakaran ay dapat pa rin sundin. Maaari kayong humingi ng kapatawaran sa pagkalimot ng isang naka-iskedyul na appointment minsan, ngunit ang mga paulit-ulit na pagkakataon ay maaaring ilagay sa isang masamang liwanag sa iyong tagapag-empleyo.

Higit pang mga Absence Excuse Setters

Maaaring kailanganin ng mga empleyado na magbigay ng isang dahilan ng sulat kapag nawalan sila ng oras mula sa trabaho para sa iba pang mga dahilan kaysa sa sakit. Maaaring i-edit ang halimbawa ng mga titik ng dahilan para sa iba't ibang mga kalagayan upang magkasya ang iyong personal at propesyonal na sitwasyon.