Ang Kodigo ng Pag-uugali ng Militar Sabi Tungkol sa pagiging isang POW
Kung ako ay isang bilanggo ng digmaan, mananatili akong pananampalataya sa aking mga kapwa bilanggo. Hindi ako magbibigay ng impormasyon o makibahagi sa anumang pagkilos na maaaring makasama sa aking mga kasama. Kung ako ay senior, kukunin ko ang utos. Kung hindi, susundin ko ang mga kautusan ng mga taong itinalaga sa akin at ibabalik ang mga ito sa lahat ng paraan.
Ang Mga Pangunahing Kaalaman ng Artikulo 4
Ang Artikulo 4 ng Kodigo ng Pag-uugali ng Militar (CoC) ay binabalangkas kung paano inaasahan ng Militar ng US ang mga opisyal at kasapi ng mga kasapi nito na kumilos bilang isang bilanggo ng digmaan (POW).
Nagbabasa ito:
Ang mga opisyal at hindi opisyal na mga opisyal ay dapat magpatuloy upang isakatuparan ang kanilang mga responsibilidad at maisagawa ang kanilang awtoridad sa pagkabihag.
Ang pagpapabatid, o anumang iba pang pagkilos na pumipinsala sa kapwa POW, ay kasuklam-suklam at ipinagbabawal. Ang mga bihag ay dapat na iwasan ang pagtulong sa kaaway na kilalanin ang mga kapwa bihag na maaaring may kaalaman tungkol sa halaga sa kaaway at kung sino ang maaaring magdulot ng mapilit na interogasyon.
Ang malakas na pamumuno ay mahalaga sa disiplina. Kung walang disiplina, maaaring maging imposible ang organisasyon ng kampo, paglaban, at kahit kaligtasan.
Ang personal na kalinisan, kalinisan ng kampo, at pag-aalaga ng may sakit at nasugatan ay kinakailangan.
Kung saan naroroon, dapat ayusin ng mga POW ang isang paraan ng militar sa ilalim ng senior military POW na karapat-dapat para sa utos. Ang senior POW (kung opisyal o enlisted) sa kampo ng POW o kabilang sa isang pangkat ng mga POW ay dapat kumilos ayon sa ranggo nang walang pagsasaalang-alang sa Serbisyo Militar. Ang senior na POW ay hindi maaaring maiwasan ang responsibilidad at pananagutan.
Kapag kumukuha ng utos, dapat ipagbigay-alam ng senior na POW ang iba pang mga POW at isasaalang-alang ang kadena ng utos. Kung ang senior POW ay walang kapasidad, o kung hindi man ay makakilos para sa anumang kadahilanan, ang susunod na senior na POW ay magsasagawa ng utos. Ang bawat pagsusumikap ay dapat ipaalam sa lahat ng mga bihag sa kampo (o grupo) ng mga miyembro ng hanay ng utos na dapat kumatawan sa kanila sa pakikitungo sa mga awtoridad ng kaaway.
Ang responsibilidad ng mga subordinates upang sundin ang mga kautusan ng mga order ng ranggo ng mga tauhan ng militar ng Amerika ay nananatiling hindi nabago sa pagkabihag.
Ang patakaran ng US sa organisasyon ng kampo ng POW ay nangangailangan ng utos ng senior military POW. Ang Geneva Convention sa mga POW ay nagbibigay ng karagdagang patnubay sa epekto na sa mga kampo ng POW na naglalaman lamang ng mga inarkila na tauhan, isang kinatawan ng bilanggo ay dapat ihalal. Dapat na maunawaan ng mga bihag na ang naturang isang inihalal na kinatawan ay itinuturing ng patakaran ng US bilang isang tagapagsalita lamang para sa senior na POW. Ang kinatawan ng mga bilanggo ay walang utos, maliban kung pinili ng mga POW ang senior na POW upang maging kinatawan ng mga bilanggo. Ang senior na POW ay magsasagawa at mananatiling aktwal na utos, tago kung kinakailangan.
Ang pagpapanatili ng mga komunikasyon ay isa sa mga pinakamahalagang paraan na tumutulong ang mga bihag sa bawa't isa. Pinaghihiwa-hiwalay ng komunikasyon ang mga hadlang ng paghihiwalay na maaaring pagtatangka ng isang kaaway na bumuo at tumutulong na palakasin ang kalooban ng POW upang labanan. Ang bawat POW, agad na makuha, ay magsisikap na makipag-ugnayan sa kapwa mga POW sa anumang paraan na magagamit at, pagkatapos noon, ay dapat magpatuloy na makipag-usap at lumahok nang masigla bilang bahagi ng organisasyon ng POW.
Tulad ng iba pang mga probisyon ng CoC, sentido komun at ang mga kondisyon sa kampo ng POW ay dapat matukoy ang paraan kung saan isinasagawa ng mga senior na POW at ng iba pang mga POW ang kanilang organisasyon at isakatuparan ang kanilang mga responsibilidad.
Ang Dapat Malaman ng mga Tauhan ng Militar Tungkol sa Artikulo 4
- Unawain na ang pamumuno at pagsunod sa mga nasa utos ay mahalaga sa disiplinang kinakailangan upang maisagawa ang matagumpay na organisasyon laban sa captor exploitation. Sa mga sitwasyon ng pagkabihag na kinasasangkutan ng dalawa o higit pang mga bihag, ang mataas na ranggo ng POW ay magsasagawa ng utos; ang lahat ng iba ay dapat sumunod sa mga utos at sumunod sa mga desisyon ng senior POW anuman ang pagkakaiba sa mga kaakibat ng Militar Serbisyo. Ang pagkabigong gawin ay magreresulta sa pagpapahina ng organisasyon, pagbaba ng paglaban, at, pagkatapos ng pagpapabalik sa sariling bayan, ay maaaring magresulta sa mga legal na pamamaraan sa ilalim ng Uniform Code of Military Justice (UCMJ).
- Unawain ang pananampalataya, tiwala, at indibidwal na loyalty group na may malaking halaga sa pagtatatag at pagpapanatili ng isang epektibong organisasyon ng POW.
- Unawain na ang isang POW na boluntaryong nagpapaalam o nakikipagtulungan sa captor ay hindi tapat sa Estados Unidos at kapwa mga POW at, pagkatapos ng pagpapauli, ay napapailalim sa aksyong pandisiplina sa ilalim ng UCMJ para sa mga naturang pagkilos.
- Maging pamilyar sa mga prinsipyo ng kalinisan, kalinisan, pagpapanatili ng kalusugan, pangunang lunas, pisikal na conditioning, at paggamit ng pagkain. Kabilang dito ang pagkilala at pang-emerhensiyang paggamot sa sarili ng tipikal na mga sakit sa kampo ng POW sa pamamagitan ng emergency na paggamit ng mga primitive na materyales at magagamit na mga sangkap (eg, toothpaste, asin, at uling). Ang ganitong kaalaman ay may mahalagang impluwensya sa kakayahan ng POW upang labanan at tulungan ang isang epektibong organisasyon ng POW.
- Unawain ang kahalagahan ng, at ang mga pangunahing pamamaraan para sa, pagtaguyod ng mga secure na komunikasyon sa pagitan ng mga indibidwal at grupo ng mga POW na sinusubukang itatag at mapanatili ang isang mabisang organisasyon.
- Maging pamilyar sa mga pangunahing etniko (upang isama ang mga demokrasya ng lahi), kultural at pambansang katangian ng kaaway na maaaring makaapekto sa mga relasyon ng POW-captor sa kapinsalaan ng mga indibidwal na mga POW at organisasyon ng POW.
- Unawain na ang isang impormer o tagatulong ay dapat na insulated mula sa sensitibong impormasyon sa organisasyon ng POW, ngunit ang mga miyembro ng organisasyon ng POW ay dapat patuloy na hikayatin at sikaping hikayatin ang nakikipagtulungan upang itigil ang naturang mga gawain.
- Ang pagtanggap ng isang nagsisisi na tumutulong na "pabalik sa fold" sa pangkalahatan ay isang mas epektibong diskarte sa kontrol ng POW kaysa sa patuloy na paghiwalay, na maaaring hikayatin ang nakikipagtulungan upang ipagpatuloy ang gayong hindi pag-uugali na pag-uugali.
- Unawain na may isang makabuluhang pagkakaiba sa pagitan ng nakikipagtulungan na dapat hikayat na bumalik at ang mananalansang na, tanging pagkatapos na pisikal o itak na tortyur, ay sumusunod sa hindi tamang pangangailangan ng captor (tulad ng magbigay ng impormasyon o pahayag ng propaganda). Ang pag-uugali ng tagatulong ay masuwayin at hindi maaaring sanctioned, samantalang ang risistor ay dapat na bigyan ng tulong upang makalikom ng lakas at ipagpatuloy ang paglaban.
- Unawain na sa mga sitwasyon kung saan magkakasama ang mga tauhan ng militar at sibilyan, ang senior military POW ay dapat gumawa ng lahat ng pagsisikap upang hikayatin ang mga sibilyan na bilanggo na ang miyembro ng Militar na Serbisyo na ipagpalagay na ang pangkalahatang pamumuno ng utos ng buong grupo ng mga bilanggo, batay sa karanasan at partikular na pagsasanay, ay kapaki-pakinabang sa ang buong komunidad ng bilanggo.
- Unawain ang pangangailangan, at ang mekanika ng, pagtaguyod ng isang epektibong tago ng samahan sa mga sitwasyon kung saan sinisikap ng captor na pigilan o biguin ang maayos na konstitusyong organisasyon.
Mga Espesyal na Probisyon para sa mga Tauhan ng Medikal at Mga Chaplain
Ang mga tauhan ng medikal ay hindi dapat magkakaroon ng utos sa mga hindi medikal na tauhan at mga chaplain ay hindi dapat magkakaroon ng utos sa mga tauhan ng militar ng anumang sangay. Ang mga regulasyon ng Serbisyo sa Militar na naghihigpit sa pagiging karapat-dapat ng mga tauhan para sa utos ay ipapaliwanag sa lahat ng mga tauhan sa isang naaangkop na antas ng pag-unawa upang maiwasan ang pagkalito sa ibang pagkakataon sa isang kampo ng POW. Alamin ang tungkol sa bilanggo ng palitan ng digmaan .
Pangkalahatang-ideya ng Iba Pang Artikulo ng Kodigo ng Pag-uugali
- Artikulo 1
- Artikulo 2
- Artikulo 3
- Artikulo 4
- Artikulo 5
- Artikulo 6