Tukuyin ang Iyong mga Kahinaan

Tumuon sa Positibo

Hindi ko maisip ang iba pang katanungan sa interbyu na nag-fluster ng isang mag-aaral nang higit sa, " mangyaring ilarawan ang iyong mga kahinaan ". Sa simula ay mukhang tulad ng isang medyo nakakatakot na tanong ngunit sa sandaling naiintindihan mo na ito ay isa pang pagkakataon upang maipakita ang iyong mga lakas, mas madali itong masagot. Kung kukuha ka ng oras upang maghanda para sa interbyu, ito ay isa pang pagkakataon upang makintab ang iyong sarili at maipapalitan ka ng iba pang mga kandidato.

Ang tanong na ito ay hindi tungkol sa pagsabi sa tagapanayam tungkol sa lahat ng mga kahinaan na iyong nakikita sa iyong sarili at ikaw ay karaniwang may huli na mga deadline, na ikaw ay isang kulang sa panahon, o mayroon kang mga problema na nagtatrabaho sa kapaligiran ng pangkat. Habang sasagutin ang mga tanong na ito kailangan mong mabilis na ihayag ang iyong kahinaan, ipakita ang iyong kamalayan sa kahinaan na ito, at pagkatapos ay gugulin ang karamihan ng oras na tinatalakay kung paano mo nagawa ang pagtagumpayan ito. Hindi lamang mo sasagutin ang tanong na tinatanong, ngunit ipinakikita mo ang tagapanayam na natutunan mo ang pinakamahusay na paraan upang i-on ang mga bagay sa paligid ng ilang sandali lamang sa isang maliit na pagsisikap.

Kapag sinasagot ang tanong na ito mahalaga na mapanatili ang positibong wika ng katawan at isang malakas na tono ng salita. Gusto mo ring magpakita ng pagtitiwala sa pamamagitan ng hindi pagpapaalam sa tanong na itapon ka. Ang sagot sa tanong na ito ay kailangang paulit-ulit na gagawin hanggang sa maging komportable ka na ang iyong sagot ay nagpapakita ng positibong bagay tungkol sa iyo upang ang pakikipanayam ay nararamdaman na ikaw ang tamang tao para sa trabaho.

Kapag nagtatanong sa mga tanong na ito nais malaman ng mga employer kung mayroon kang anumang mga kahinaan na makapagpapanatili sa iyo mula sa paggawa ng isang mahusay na trabaho para sa kumpanya, kasama silang pantay na nais na masaksihan ang iyong kakayahan na mahawakan ang mga mahihirap na katanungan . Kung naghanda ka para sa interbyu, madali ang tanong na ito dahil alam mo na kung ano ang sasabihin mo bago ito lumabas.

Tulad ng sa, " ano ang iyong katanungan sa mga pinakadakilang lakas ?" , Ito ay isa pang pagkakataon na lumiwanag ang iyong sarili sa pamamagitan ng pagpapalit ng iyong kahinaan sa isang lakas na magbibigay ng isa pang dahilan para sa tagapanayam na nais ka umakupa. Pinakamainam na pumili ng mga kahinaan na hindi nauugnay o na maaari mong balikan at gawin itong isang lakas.

Para sa tanong na ito palagi kang gustong magbigay ng isang 3-hakbang na sagot:

  1. Pagkilala
  2. Self-Awareness
  3. Pagpapanumbalik

Gamit ang mga guhit sa itaas maaari mong sagutin ang tanong na ito sa pamamagitan ng pagsasabi:

Mahina # 1

Pagkilala:

Ako ay palaging isang napaka-oriented na tao at ito ay isang lakas ng minahan sa maraming mga akademiko at trabaho na kapaligiran. Sa kabilang banda, natanto ko na ang pagiging nakatuon sa detalyadong detalye ay tumatagal ng maraming oras at hindi laging kinakailangan na gumawa ng isang mahusay na trabaho.

Self-Awareness:

Habang nasa kolehiyo nalaman ko na dapat kong hatiin ang aking oras at pagsisikap sa maraming iba't ibang mga proyekto; at kahit na palagi kong ipinasa sa mahusay na trabaho, hindi ko palaging kailangan na gumastos ng mas maraming oras tulad ng ginawa ko sa isang proyekto. Nalaman ko na mabilis na may mga detalye na mahalaga at iba pa na hindi nangangailangan ng mas maraming pansin.

Pagpapanumbalik:

Natutuhan ko kung paano mas mahusay na unahin ang aking oras at proyekto upang ang pinaka-mahalagang mga takdang-aralin ay nakatanggap ng higit na atensyon at pagkatapos ay magbibigay ako ng sapat na oras sa iba pang mga takdang-aralin na kailangan upang magawa.

Kahinaan # 2

Pagkilala:

Sa nakaraan ay palaging nakahanap ako ng pagpapaliban sa sarili ko kapag nagkaroon ako ng mga pangako na kailangang gawin sa tamang panahon. Bilang procrastinator palagi akong nakuha ang aking trabaho sa oras ngunit gumugugol ako ng maraming gabi na nagtatrabaho upang makuha ang proyekto upang makumpleto ang deadline.

Self-Awareness:

Ang problema sa pagpapaliban ay nagdudulot ito ng maraming hindi kinakailangang pagkapagod at maaaring maging sanhi ng hindi mo ibibigay sa iyong pinakamahusay na gawain.

Pagpapanumbalik:

Sa sandaling natukoy ko na ito ay nagiging mas malaking problema sa sandaling pumasok ako sa kolehiyo, natutunan ko kung paano tularan ang sarili ko upang maisagawa nang maaga ang trabaho upang magkaroon ako ng panahon upang repasuhin ang proyekto at nakapagpadala sa aking pinakamahusay na gawain. Nagresulta ito sa mas kaunting stress at mas mataas na grado sa lahat ng aking mga klase.

Kahinaan # 3

Pagkilala:

Kahit na ako ay medyo magandang kapag gumagawa ng trabaho nang nakapag-iisa, ako ay nagsimulang mapansin na hindi ko ginawa pati na rin kapag nagtatrabaho sa isang team.

Self-Awareness:

Madalas kong natagpuan ang aking sarili na gumagawa ng mga independiyenteng desisyon at hindi maintindihan kung bakit hindi sinusunod ng aking mga kasamahan sa koponan ang aking mga direksyon. Sa paglipas ng panahon natanto ko na ang pagtatrabaho sa isang pangkat ay nangangahulugang pagkonsulta sa lahat ng mga miyembro at pagkatapos ay darating na may mutual na desisyon sa mga paraan upang magpatuloy sa proyekto sa kamay. Ang kolehiyo ay nagbigay sa akin ng maraming mga pagkakataon upang magtrabaho kasama ng iba pang mga mag-aaral at sa palagay ko, maliban sa mabubuting grado na natanggap ko sa silid-aralan, ito ang lugar kung saan ako lumago sa panahon ng kolehiyo.

Pagpapanumbalik:

Dahil nakumpleto ko ang maraming mga proyekto ng koponan sa panahon ng aking oras sa kolehiyo, natutunan ko ang kahalagahan ng komunikasyon at ang pangangailangan na sumangguni sa lahat ng mga miyembro ng pangkat. Naghihintay na ako ngayon sa mga proyektong koponan kung saan madalas kong iniiwasan ang mga ito sa nakaraan.

Mahalagang maghanda upang ang anumang tanong ay hinihiling sa iyo na makapagbigay ng sagot na nagpapakita ng iyong mga lakas at kung ano ang iyong inaalok sa kumpanya. Ang, kung ano ang iyong pinakadakilang tanong sa kahinaan, ay hindi naiiba. Ang isa na iyong pinagkadalubhasaan kung paano sasagutin ang tanong na ito, masusumpungan mong umaasa ka nang higit pa sa pakikipanayam at madarama mong hindi ka masindak.