Paggawa ng Paggamit ng Mga Social Networking Site Tulad ng LinkedIn
Ang LinkedIn ay mabilis na naging pili ng mga social networking site para sa mga propesyonal. Hindi tulad ng Facebook , hinihikayat ka sa pagbabahagi ng kung anong pelikula ang nakita mo kagabi at kung saan ka nagpunta sa bakasyon, LinkedIn ay nakatutok sa mga tao at kung paano gumawa ng mga koneksyon upang matuto nang higit pa tungkol sa mga trabaho at mga lider ng industriya sa kanilang larangan.
Maraming mga mag-aaral ang nalalaman at gumamit ng LinkedIn ngunit ako ay nagulat pa rin sa bilang ng mga mag-aaral na hindi pa nakarinig nito o sinasabing nagsimula ako ng LinkedIn Profile ngunit hindi ko ito natapos at hindi na ako bumalik.
Ang halaga ng LinkedIn ay koneksyon. Ang mga koneksyon sa Building sa LinkedIn ay madali kapag naintindihan mo ang halaga at makuha ang hang nito.
Ang mga kumpanya ay mag-tap sa LinkedIn para sa maraming mga kadahilanan:
Hakbang # 1: Ang mga Supervisor kadalasan ay may kanilang LinkedIn Profile kung saan maaari nilang gamitin ito upang maabot at gumawa ng mga koneksyon sa mga taong kasalukuyang nagtatrabaho o naghahanap upang makapasok sa larangan.
Hakbang # 2: Ang mga kumpanya ay maaaring lumahok sa LinkedIn Groups kung saan maaari silang makipag-usap sa mga indibidwal na interesado sa kumpanya o sa isang partikular na larangan ng karera o industriya.
Hakbang # 3: Ang mga recruiters at pamamahala ng kumpanya ay maaaring maghanap para sa mga tao batay sa kanilang kaalaman, kakayahan, at nakaraang karanasan at maaaring tingnan ang kanilang kasaysayan ng trabaho upang makita kung ang mga ito ay magiging angkop para sa organisasyon.
Hakbang # 4: Nagbibigay ang LinkedIn ng isang paraan para makita ng mga tao ang mga potensyal na kontak na maaari nilang ikunekta upang malaman ang tungkol sa mga potensyal na internships o mga trabaho.
Mga Paraan Upang Gamitin ang LinkedIn sa Iyong Internship Paghahanap:
Ngayon, ito ang karne at patatas ng LinkedIn.
Sa sandaling nalikha mo na ang isang propesyonal na Profile na kumakatawan sa iyo na rin, oras na ngayon upang magtrabaho sa pagbuo sa iyong mga koneksyon upang madagdagan ang mga potensyal na nakaka-up ng pagiging sa LinkedIn. Tingnan sa iyong kolehiyo upang makita kung mayroon silang isang LinkedIn group kung saan maaari mong agad na kumonekta sa libu-libong tao na sumali at nakikilahok sa LinkedIn.
Sa bawat oras na matugunan mo ang isang tao bago, suriin upang makita kung sila ay nasa LinkedIn at hilingin sa kanila na kumonekta.
Sa sandaling magpadala ang isang aplikante sa kanilang resume at makumpleto ang isang pakikipanayam sa kumpanya kung ang kumpanya ay interesado sa pagkuha sa kanila para sa isang internship ang susunod na hakbang ay upang suriin ang mga sanggunian at makakuha ng mga rekomendasyon mula sa mga taong kilala nila at nagtrabaho sila sa.
- Lumikha ng LinkedIn Profile
Isang LinkedIn Profile ay kung paano mo ay kumakatawan sa iyong sarili online. Mahalagang gawin ang oras upang lumikha ng isang epektibong LinkedIn Profile na makakakuha ng mga resulta. Siguraduhing isama ang lahat ng iyong nakaraang kasaysayan, tulad ng edukasyon, akademya, boluntaryo, mga aktibidad, mga trabaho sa summer, at mga internship upang kumatawan sa iyo nang propesyonal sa online. Ang iyong LinkedIn Profile ay kumilos bilang iyong online na resume, kaya mahalaga na detalyado, kumpleto, at walang mga error. Siguraduhin na gumamit ka ng isang propesyonal na naghahanap ng larawan sa iyong Profile na magpapalit sa iyo at makilala sa buong web.
- Buuin ang Iyong Network:
- Kumuha ng Mga Rekomendasyon:
Maaari mong tingnan ang video na ito, "Paano Magtanong para sa Mga Sanggunian Pagkatapos ng isang Internship," , upang mas mahusay na maunawaan ang proseso ng sanggunian.
Sa LinkedIn, maaaring suriin ng isang kumpanya ang iyong Profile at maaaring pumili upang makipag-ugnay sa iyo habang may kakayahang tingnan ang iyong mga rekomendasyon.
Ito ay isang malaking kalamangan kapag inihambing ang mga potensyal na kandidato lalo na dahil ang posisyon ay hindi pa nai-advertise upang ang kumpetisyon ay maaaring maging mas matigas.
Maghanap ng mga Internships at Trabaho:
Maaari kang maghanap para sa internships at mga trabaho sa LinkedIn. Tingnan ang mga kumpanya at ang seksyon ng paghahanap sa trabaho upang matuklasan ang mga pagkakataon sa isang patlang ng karera at lokasyon ng interes.
Maghanap ng Mga Tao sa LinkedIn:
Ang isang mahusay na paraan upang makahanap ng mga nakaraang kasamahan, tagapamahala, propesor, kasamahan, at kahit alumni ng iyong kolehiyo ay gamitin ang "Advanced" na butones sa kanang bahagi ng search bar. Narito na maaari kang magpasok ng keyword, pangunang pangalan, apelyido, titulo, kumpanya, paaralan (kolehiyo), at lokasyon upang mahanap ang mga taong nais mong kumonekta. Makakakuha ka rin ng mga imbitasyon upang kumonekta mula sa mga taong tumingin sa iyong Profile at gustong kumonekta sa online.
Ang kailangan mo lang gawin ay magsimula. Sa sandaling maitatag ang iyong Profile, maaari mong simulan ang paggamit ng lahat ng mga pag-andar na itinakda ng LinkedIn. Medyo madali itong mapanatili at, hindi katulad sa Facebook, hindi mo na kailangang baguhin ito araw-araw. Ang pag-update ng impormasyon tuwing ilang buwan ay sapat at mangyaring huwag pakiramdam na kailangan mong kumonekta sa lahat ng gustong makipag-ugnay sa iyo.