Ang Primerica ay kilala para sa pagkakaroon ng pinakamalaking puwersang benta sa industriya ng seguro sa buhay, sa tungkol sa 92,000 ahente sa pagbebenta ng seguro noong 2011.
Marami sa mga ahente na ito ay part-timers.
Habang ang term life ay pangunahing pag-aalok nito, bagama't pinalawak din ng Primerica sa iba pang mga kategorya ng produkto tulad ng pang-matagalang seguro sa pangangalaga at mga serbisyong legal na prepaid.
Ang Primerica ay nakuha ng tagapagtatag ng Citigroup na si Sanford Weill noong 1988. Kahit na ang Primerica ay nagsasanib sa isang 2010 IPO, ang Citigroup ay mayroong 23% na stake noong 2011.
Kontrobersya ng Force Sales ng Primerica
Ang Primerica ay nagsasanay ng isang malaking bilang ng mga ahente sa pagbebenta ng seguro. Ayon sa The Wall Street Journal ("Ang Tagapagtustos na Nagtapos ng mga Pagsasanay ng Ahente ay Nagpapatuloy sa mga Pagsusuri," 4/25/2011), mga 900,000 ang nagpunta sa pamamagitan ng programa ng pagsasanay sa limang taon mula 2005 hanggang 2010, humigit kumulang 43 beses ang bilang sa New York Buhay, mismo ang isa sa mga pinakamalaking tagaseguro sa US Noong 2010 lamang, 230,000 ang sinanay ng Primerica, ngunit mga 20% lamang ang lisensiyado.
Ang parehong artikulo ay nagpapahiwatig na, hindi katulad ng karamihan sa mga kakumpitensya nito, na humingi ng ilang mga minimum na kredensyal sa edukasyon at karanasan sa kanilang mga ahente ng seguro sa pagsasanay, ang Primerica ay hindi.
Sa halip, ang Primerica ay tumatanggap ng halos kahit sino na walang rekord na kriminal na handang magbayad ng $ 99 na bayad para sa pagsasanay at mga gastos sa paglilisensya. Sinasabi ng mga kritiko na ang mga average na antas ng pass rate na naranasan ng mga trainees ng Primerica sa pagsusulit sa paglilisensya ng estado ay nagpapakita ng mababang average na kalidad ng kanilang mga rekrut. Ang Primerica ay tumugon sa pamamagitan ng lobbying regulators ng seguro ng estado upang pasimplehin ang kanilang mga pagsusulit, contending na marami sa kanila ay hindi maganda ang salita, labis na mahirap at / o pinipilit laban sa mga minoridad.
Laban sa background na ito, isang pangunahing pag-aalala para sa isang mataas na kwalipikadong aplikante na isinasaalang-alang ang isang posisyon sa pagbebenta sa Primerica ay ang reputational risk na maaaring magresulta. Gayundin, ang mga karera na sumusunod sa isang kumpanya tulad ng Primerica ay maaaring maging mahirap, dahil ang mga problema sa kalidad sa mga puwersang benta ay maaaring magresulta sa mga problema sa legal at regulasyon na nasa itaas.