Opisyal ng Opisyal ng Opisina ng Career Advancement Timeline

Isang Orihinal sa Ingles Wikipedia / Wikimedia Commons

Bagaman maraming mga mahusay na dahilan upang pumili upang magtrabaho sa pagpapatupad ng batas , kung interesado ka sa pagsulong, ang isang dahilan ay lalo na sa isip: ang napakalaking potensyal para sa mga mahusay na opisyal upang gawin ang kanilang mga paraan up ang kadena. Maaari mong gamitin ang panahong ito ng opisyal ng pulisya upang makakuha ng isang mas mahusay na ideya kung ano ang maaari mong asahan habang ikaw ay na-promote at kung gaano katagal ang kinakailangan upang maabot ang iyong mga layunin sa karera.

Simula sa Ika-ilalim: Pagsasanay sa Police Academy

Ang bawat isa ay kailangang magsimula sa isang lugar, at para sa mga opisyal ng pulisya, iyon ang akademya ng pulisya .

Asahan ang iyong pagsasanay sa akademya sa pulisya upang tumagal ng humigit-kumulang na anim na buwan. Sa panahong iyon, makakatanggap ka ng pangunahing pagsasanay sa pagpapatupad ng batas upang ihanda ka para sa susunod na hakbang sa iyong karera: pagsasanay sa field.

Pagkatapos ng Akademya: Pagsasanay sa Patlang ng Pulisya

Tulad ng nakakapinsalang pagsasanay sa akademya, ang programa sa pagsasanay sa field training ay mas mahirap. Sa panahon ng iyong FTO , na maaaring magtagal sa pagitan ng 8 at 12 na linggo, kakailanganin mong ilagay ang lahat ng pagsasanay sa iyong akademya sa pagsasanay.

Ang lahat ng gagawin mo ay susuriin upang matiyak na mayroon ka talaga kung ano ang kinakailangan upang gawin ang trabaho ng isang pulisya. Kung gagawin mo ito, ililipat mo ang iyong susunod na hakbang: probationary solo patrol.

Ang Unang Taon bilang isang Opisyal ng Pulisya

Ang iyong unang buong taon bilang isang solo patrol officer ay puno ng mga pagkakataon sa pag-aaral . Ito ay kung saan kayo ay talagang magsisimulang mag-aral ng trabaho kapag kailangan ninyong gumawa ng mga pagpapasya sa inyong sarili at maging handa upang maging responsable para sa kanila.

Sa iyong unang taon, malamang na ikaw ay nasa probasyon, na nangangahulugan na maaari ka pa ring mag-dismiss sa halip madali at wala kang anumang mga karapatan upang mapahamak ang iyong pagpapaputok. Sa yugtong ito, panoorin ka ng iyong superbisor upang matiyak na nagagawa mo nang ligtas ang iyong trabaho.

Lateral Moves: Mga Posisyong Pili ng Pulisya

Ang mga patakaran ay iba-iba mula sa departamento hanggang departamento, ngunit isang taon o dalawa pagkatapos mong makumpleto ang iyong probationary year, maaari kang maging karapat-dapat na gumawa ng pag-ilid na paglipat sa isang espesyal na post .

Maaaring ito ay bilang isang tiktik o imbestigador , isang opisyal ng pagsasanay, isang miyembro ng SWAT o maraming iba pang mga dalubhasang posisyon.

Kung talagang seryoso ka sa pagkuha ng iyong karera sa abot ng iyong makakaya, isang magandang ideya na makakuha ng pagkakalantad sa maraming iba't ibang mga yunit sa iyong kagawaran.

Paglipat ng mga Ranggo: Pagiging isang Sarhento ng Pulisya

Maaari mong asahan na maging handa para sa iyong unang hakbang sa mga namamahala na ranks kahit saan sa pagitan ng 5 at 10 taon sa iyong karera. Bilang sarhento ng pulis, mananagot ka sa mga nangangasiwa ng mga opisyal.

Nangangahulugan iyon ng pagsubaybay sa kanilang mga tawag, pagsuri sa kanilang mga kotse at uniporme, pagbibigay ng payo at patnubay kung paano haharapin ang mga sitwasyon at pagbibigay ng kinakailangang disiplina at pangangasiwa sa pang-araw-araw na pag-andar ng iyong iskwad.

Pamamahala ng Batas ng Gitnang Pamamahala

Kapag gumawa ka sarhento, ang mga promo ay maaaring dumating nang mas mabilis, depende sa kung paano ka gumanap. Kadalasan ang lahat ng kailangan ay isang taon sa grade mula sa sarhento hanggang. Ang iyong susunod na mga hakbang ay magiging bilang isang tenyente at pagkatapos kapitan, karaniwang mga ranggo ng middle-manager.

Ang mga lieutenant at mga kapitan ay nagbibigay ng pangangasiwa para sa kanilang mga distrito. Ang mga Lieutenant ay nagpapatakbo ng mga shift na nangangasiwa sa maraming mga sarhento, at ang mga kapitan ay may hawak sa mga pangkalahatang operasyon ng isang buong distrito o presinto.

Maaari mong makatwirang inaasahan na gumawa ng tenyente sa pagitan ng 7 at 15 taon ng pagiging isang opisyal, at isang kapitan sa pagitan ng 9 at 20 taon, depende sa iyong departamento.

Pagkuha ng Command: Ang Upper Ranks

Mga tagapangasiwa sa itaas - mga major, mga tenyente na colonel, mga kumander, o mga katulong na pinuno - magtakda ng mga layunin para sa kanilang mga utos at magbigay ng pamumuno at direksyon para sa kanilang mga miyembro.

Upang gawing karapat-dapat ang iyong sarili para sa posisyon ng antas ng command, kakailanganin mong ihasa ang iyong mga kasanayan bilang isang gitnang tagapamahala at magtrabaho ka sa isa o maraming mga programa sa pamumuno sa pagpapatupad ng batas.

Karaniwan, ang mga nangungunang tagapangasiwa sa mga kagawaran ng pulisya ay maaaring magkaroon ng kahit saan mula sa 15 hanggang 25 taong karanasan.

Hail sa Chief

Ito ay kung saan tumigil ang usang lalaki. Bilang opisyal ng pinakamataas na ranggo sa departamento, ikaw ay ganap na may pananagutan kung paano gumanap ang iyong mga opisyal.

Ang paggawa ng punong ay nangangailangan ng isang malawak na resume at edukasyon.

Kadalasan, kakailanganin mo ng 20 taon o higit pang karanasan bago ka ituring, kabilang ang ilang taon sa pamamahala at mga posisyon sa itaas na pamamahala.