Sa tag-init sa paligid ng liko, maaari kang matukso na magsuot ng higit na nakikita na damit. Iyan ay okay - ngunit lamang sa isang punto.
Narito ang ilang mga gabay sa buong taon upang matulungan kang maunawaan kung paano magsuot ng trabaho para makapagsimula - at hindi makakuha ng fired para sa pagiging masyadong sexy.
Iwasan ang "high-cut / low-cut" na damit.
Ang pagsusuot ng masyadong mahigpit o sobrang maikling damit / palda o pagpapakita ng iyong cleavage ay hindi isang kasanayan; ito ay hindi gumagawa ng isang malakas na pahayag sa negosyo - ito ay isang pahayag sa fashion na nagsasalita rin sa iyong mga halaga, at mas madalas kaysa sa hindi nagpapadala ng mensahe sa iba na maaari kang umasa ng masyadong maraming sa iyong pisikal na hitsura at hindi sapat sa iyong iba pang mga katangian .
Gaano ka kadalas nakikita mo ang isang ad sa trabaho na nagbabasa ng "ay dapat na handa na magpakita ng maraming cleavage?" Natatanggap, may ilang mga trabaho kung saan nais ng employer na gamitin ang iyong panlabas na kagandahan, ngunit para sa pangkalahatang lugar ng trabaho, ang karamihan sa mga employer ay umaasa sa iyo na bihisan lamang angkop para sa opisina at hindi provocatively.
Dressing para sa tagumpay at dressing para sa pansin.
Ang pagbibihis para sa tagumpay ay naglalagay ng diin sa iyong propesyonal na panig, hindi ang iyong "likuran." Kapag nagsuot ka ng labis na pagpapahusay sa iyong pisikal na mga katangian, iyon mismo ang unang itutuon ng mga tao.
Hindi mo nais na makilala bilang "administrative assistant" na may magandang "rack". Gusto mong isipin bilang ang babae na maaaring mabilang upang makakuha ng mga bagay-bagay.
- Kung kailangan mong magsuot ng nakakagulat na damit upang mapansin, mapapansin ka ng mga tao para sa lahat ng mga maling dahilan.
- Ang pagsusuot ng angkop na suit ng negosyo o damit sa trabaho ay magpapakita sa iba na seryoso ka tungkol sa iyong trabaho at hindi doon upang kunin ang mga lalaki (o babae).
- Ang dressing ay angkop na nagpapakita ng paggalang sa iyong tagapag-empleyo, at, kung ikaw ay nagtatrabaho sa sarili, nagpapakita ito ng paggalang sa iyong mga kliyente at mga customer.
- Ang pagpapaputi ay angkop na nagpapakita na ikaw ay isang manlalaro ng koponan at walang pangangailangan na magpakita at tumayo sa gitna ng karamihan ng tao batay sa dami ng mga kurba at balat na ipinakita mo.
- Sa kapus-palad na kaganapan ikaw ay sekswal na ginigipit sa trabaho, o pinaniniwalaan laban batay sa iyong kasarian, tulad nito o hindi, kung ikaw ay nagsusuot upang ipagpaliban ang iyong mga "goodies", mas mabigat ka sa pagkuha ng reklamo. Marahil na ito ay hindi mukhang patas, ngunit ito ay kung paano gumagana ang sistema.
Kung Bakit Dapat Mong Panatilihing "Ang Mga Batang Babae" At Mga Gams Sa ilalim ng Pagkontrol
Sa ilang mga propesyon (karamihan ay limitado sa industriya ng entertainment) ito ay kinakailangan (at inaasahang) upang ipagmalaki ang iyong pinakamahusay na mga pisikal na tampok, ngunit na naaangkop sa mga industriya na umaasa sa pisikal na kagandahan upang makakuha ng trabaho. Ang lugar ng trabaho sa negosyo ay hindi lamang ang lugar na magdamit tulad ng nakahanda ka para sa iyong photo-shoot sa magazine ng isang babae (o mas masahol pa, para sa isang "magasin ng lalaki.) Kailangan mong i-tono ang anumang hitsura na sumigaw" tingnan ang aking .... "
Bago ka magsimulang magprotesta na may karapatan ang mga kababaihan na magsuot pa rin ng gusto nila at dapat na harapin ng mga lalaki, kausapin ako nang kaunti.
Ang mga employer ay may mga karapatan din. Mayroon silang karapatang asahan na igagalang mo ang kanilang mga code ng damit at pinahahalagahan na hindi ka lamang kumakatawan sa iyong sarili; ikaw ay kumakatawan sa iyong tagapag-empleyo. Dapat kang magdamit upang gawing maganda ang hitsura ng iyong kumpanya - hindi lamang sa iyong sarili.
Walang mali sa pagbihis ng mabuti o pag-advertise sa iyong sarili sa masarap na alahas at takong, ngunit kapag nagsimula kang pumunta masyadong malayo sa labas ng dress code box sa trabaho, ang mga resulta ay bihirang kapaki-pakinabang.
Maaari kang ma-fired para sa pagbibihis nang hindi naaangkop sa trabaho kung mayroong isang nakasulat na code ng damit na ipinapatupad sa buong kumpanya (ang mga bata ay maaaring makakuha ng suspendido mula sa paaralan para hindi sumunod sa isang dress code - maaaring matanggal ang mga may sapat na gulang.) Sa katunayan, "on-will "Ang mga empleyado ay maaaring medyo magwawakas nang walang anumang dahilan na ibinigay kahit ano pa man. Pinahihintulutan ng batas ang isang tagapag-empleyo na sunugin ang isang empleyado sa labas na hindi binibigyan sila ng anumang abiso o kahit na isang dahilan kung bakit pinapalaya sila.
Ito ay okay na ...
- ... magsuot ng palda sa itaas ng tuhod hangga't sapat pa itong sapat upang mapanatili ang kahinhinan kapag yumuko ka o umupo at tumawid sa iyong mga binti.
- ... magsuot ng mataas na takong hangga't hindi sila mga stilettos.
- ... damit para sa trabaho na gusto mo at hindi kinakailangan ang mayroon ka. (Halimbawa, sa karamihan ng mga tanggapan, ay mabuti para sa isang sekretarya na magsuot ng plain dress - suot ng isang suit araw-araw ay maaaring magpadala ng mensahe sa pamamahala na iyong siniseryoso ang iyong trabaho, at mas malamang na matandaan ka kapag may promosyon nag-iisa.)
Ito ay hindi kailanman okay ...
- ... upang pumunta sa trabaho nang walang damit na panloob habang may suot ng palda, damit, o anumang uri ng pantalon na sapat na manipis upang clue sa iba sa na pupunta ka commando. Sa katunayan, dapat mong iwasan ang pagsusuot ng anumang bagay na nagpapakita ng iyong mga panty na linya - alinman sa iyong mga damit ay masyadong manipis, masyadong mahigpit, o g-string na kailangang pumunta.
- ... upang ipakita ang iyong bra. Panatilihin ang mga kamiseta nang naaangkop na buttoned, huwag magsuot ng bras na nagpapakita sa pamamagitan ng iyong shirt o blusa, at huwag magsuot ng bras sa lugar ng camis. Hindi rin naman okay na pumunta sa trabaho sa trabaho.
- ... magsuot ng damit sa gabi (cocktail dress o iba pang pormal na gamit sa gabi) sa iyong araw na trabaho. Kung ikaw ay pupunta sa isang lugar espesyal pagkatapos ng trabaho (kabilang dito ang mga partido sa opisina) magdala ng mga damit ng gabi upang baguhin o umuwi at baguhin.
- ... magsuot ng flip-flops o casual sandals maliban kung ang iyong opisina ay partikular na may kaswal na araw ng damit na nagpapahintulot sa mga bagay na ito. Kahit na sa isang kaswal na araw ng damit ay mas mahusay na mag-opt out at maging kaunti pang negosyo-tulad ng kung nakikipagkita ka sa mga kliyente, pamamahala, o mga customer.
- ... magsuot ng pajama bilang daywear. Ang mga nangungupahan at mga fancy pajama ay hindi mga blusang at hindi dapat pagod na tulad - kahit na sa ilalim ng diyak.
Sa ilalim na linya ay mayroon kang isang responsibilidad sa iyong tagapag-empleyo na magbihis nang naaayon at pagdating sa pag-dress nang angkop sa trabaho, na hindi kasama ang pagpapalaganap ng iyong "ilalim" na linya.